Realização: Jornalista Vera Tabach – Presidente Nacional da ABIME – Associação Brasileira de Imprensa de Mídia Eletrônica

QUEM É CHIEKO AOKI

Chieko Aoki é um dos nomes mais influentes no Brasil, conhecida como a dama da hotelaria local. Fundadora e presidente da Blue Tree Hotels, a nipo-brasileira transformou sua paixão pela hospitalidade em um império ao longo de 45 anos de carreira. Hoje, opera 23 hotéis em 17 cidades do pais, cultivando o equilíbrio entre o rigor japonês e a espontaneidade verde-amarela. A marca registrada de sua gestão: compromisso, respeito e valorização das pessoas.
A grande empresária da hotelaria brasileira
começou a sua carreira em um ambiente de trabalho dominado por homens, no qual conseguiu o seu espaço …
Com mais de quatro décadas de carreira, a fundadora da Blue Tree Hotels tornou-se referência internacional, revolucionando o mercado hoteleiro e inspirando mulheres no mundo dos negócios.
Chieko é formada em Direito pela Universidade de São Paulo(USP), com cursos em Administração na Universidade de Sofia, em Tóquio, e de Administração Hoteleira na Cornell University, nos Estados Unidos.

Trabalhou em diversos lugares do mundo como Estados Unidos, Ásia e Europa, como presidente da rede Caesar Park e como vice chairman da Westin, a mais antiga rede hoteleira dos Estados Unidos.
Chieko, carinhosamente chamada de “a dama da hotelaria”, deu início à Blue Tree em 1997, para criar rede com alto padrão de serviços a tarifas mais acessíveis. A rede conta hoje com 23 hotéis no Brasil, uma empresa de alimentos, a Noah Gastronomia, e também a CP Representações, empresa de vendas e reservas em hotelaria.

ENTREVISTA

Como foi o seu preparo para atuar no ramo da hotelaria? E como se deu sua entrada no segmento hoteleiro?
Primeiro, fui estudar os pontos fundamentais da operação hoteleira. Fiz um curso especial, mais curto, na Cornell para conhecer os pontos importantes da operação hoteleira. Segundo, tinha experiência de viajar muito para Ásia, Europa e Estados Unidos e claro, conhecer bem o Brasil, me hospedando nos diferentes tipos de hotéis, que foi oportunidade fundamental para conhecer a hotelaria na prática, principalmente os hotéis de luxo. Sou detalhista e também observadora, e fui aprendendo o processo de hospedagem e de alimentos e bebidas. Meu marido tinha um sócio hoteleiro, que considero o melhor hoteleiro que conheci em minha vida, quem me orientou e compartilhou o seu conhecimento inovador e diferenciado comigo, que foi a minha melhor escola.
Entrei na hotelaria a pedido do meu marido, que precisava de uma liderança para seus hotéis de luxo em São Paulo e no Rio de Janeiro, seus primeiros hotéis que, felizmente, cresceram significativamente na minha gestão.

2- A senhora já atuou em outras redes hoteleiras antes de fundar a Blue Tree? Poderia nos contar um pouco dessa trajetória?
Iniciei a minha jornada profissional na hotelaria em 1982, como diretora de marketing e de vendas do Caesar Park São Paulo e do Caesar Park Ipanema. Na sequência, participei da criação e fui presidente da rede Caesar Park Hotels & Resorts e, depois, fui Vice Chairman da Westin Hotels&Resorts. Em 1997, fundei a Blue Tree Hotels, porque tinha mercado para desenvolvimento de hotéis menos luxuosos e com excelente hospitalidade, com o mesmo padrão de hotéis 5 estrelas ou melhor, sob um novo conceito em hotéis, no Brasil.

3 – Há quanto tempo a senhora está à frente da Rede Blue Tree Hotels e como descreveria essa experiência até aqui?
Estou há 28 anos à frente da rede Blue Tree Hotels e tem sido um período de muito aprendizado, muitas conquistas e de criatividade e inovação, que considero a parte mais importante da minha carreira. Operação hoteleira diferenciada com excelente hospitalidade, excelentes resultados financeiros, desenvolvimento espetacular da equipe, criação de um método inédito em hospitalidade, o reconhecimento da marca com excelente reputação e contribuição que temos realizado ao mercado, com nosso estilo de hospitalidade, têm sido as melhores honrarias que poderia conquistar.

4 – Como a Rede Blue Tree está posicionada hoje no mercado hoteleiro nacional?
A Blue Tree Hotels está posicionada como uma das melhores redes hoteleiras do Brasil, com alto nível de credibilidade em administração hoteleira pelo nosso alto nível de retorno aos investimentos e em hospitalidade, pelo alto nível de satisfação dos hóspedes com a nossa hospitalidade que tem nome: Alma Blue Tree, que tem encantado os hóspedes pelo bem-cuidar, bem-servir e bem-receber dos clientes.

5 – Atualmente, quantos apartamentos compõem a rede?
Atualmente, a rede conta com cerca de 4 mil apartamentos espalhados por empreendimentos em 17 cidades, de Norte a Sul do Brasil.

6 – O Brasil conta hoje com produtos turísticos muito diversos, cada um com seu estilo. Como a Rede Blue Tree traça suas metas e diferencia-se no mercado?
Nosso olhar está sempre atento a novas oportunidades de negócios, mas também ao fortalecimento das operações já existentes. Trabalhamos com aspectos que valorizam a cultura local de cada região onde atuamos, respeitando as particularidades de cada destino e oferecendo experiências que realmente toquem as pessoas. Em tudo que fazemos, temos o compromisso de cooperar para o desenvolvimento do destino, valorizar a cidade para ser reconhecida como destino de valor por todo o país, inclusive com reconhecimento a nível internacional. Temos metas desafiadoras que as equipes conseguem superar com muita dedicação e criatividade. Nossos focos são resultados financeiros e resultados humanos onde o encantamento e bem-cuidar das pessoas, hóspedes, clientes, colaboradores e cidades, destinos, são nossas metas e propósito de nossa existência.

7 – Poderia compartilhar como é um dia típico de trabalho na sua rotina como gestora da Rede?
Minha rotina começa cedo, com exercício físico e outras atividades fora do trabalho, como regar as plantas, flores e rezar. Depois, começa a rotina do trabalho que geralmente vai até à noite. Participo de encontros do nosso segmento e de outros segmentos, como do grupo Mulheres do Brasil, onde colaboramos para construção de um Brasil mais forte e melhor, promovendo o desenvolvimento cada vez maior e melhor das mulheres, dos encontros setoriais etc. Visito bastante os hotéis para acompanhar a operação, trocar ideias com as equipes dos hotéis porque precisamos estar junto com a operação. Como se diz, “encostar a barriga no balcão” continua sendo prioridade para conhecer a operação e fortalecer o que fazemos bem e eliminar os aspectos negativos.

8 – Como a senhora enxerga a relação com a concorrência dentro do setor?
Vejo a concorrência com muito respeito. Ela é necessária e nos estimula a melhorar continuamente. Acredito que a grande característica diferenciada da Blue Tree Hotels é a nossa Alma Blue Tree, cultura que praticamos e melhoramos continuamente. Na Blue Tree, fazemos o nosso melhor, com consistência, atenção aos detalhes e um atendimento que acolhe o hóspede. É isso que nos destaca no mercado. Acredito muito que quando cada empresa trabalha com ética, qualidade e responsabilidade, todo o setor cresce. Concorrência saudável fortalece o mercado e amplia as oportunidades para todos. Isso beneficia as empresas, os profissionais e, principalmente, os clientes.

9 – Diante do cenário econômico atual, que tipo de campanhas promocionais ou eventos a rede tem promovido para atrair hóspedes?
Temos adotado uma postura estratégica. Campanhas promocionais sazonais, como a Blue Week e outras ações especiais, têm oferecido condições atrativas, flexibilidade e momentos especiais que valorizam a jornada do hóspede. Mais do que descontos, buscamos proporcionar experiências que encantam. Criamos eventos temáticos, ações de relacionamento com o trade e iniciativas que reforçam o nosso DNA de bem-receber, bem-servir e bem-cuidar. Ao mesmo tempo, seguimos atentos às transformações do setor. Investimos em inovação, tecnologia e sustentabilidade, guiados pela ideia de unir alta performance com sensibilidade humana.

10 – A sua agenda de executiva ainda permite algum tempo para atividades de lazer?
Sim, administro bem o meu tempo e procuro manter o corpo, mente e espírito saudáveis. Não tenho tempo para lazer por esquecimento; não sinto falta e, quando estou cansada, faço massagem e já estou renovada e estou pronta para fazer tudo de novo.
O tempo que disponho, quando fora do trabalho, dedico-me à minha mãe idosa, que adora estar comigo e sente a minha falta quando fico o tempo todo no trabalho. Gosto de me relaxar e recuperar a energia lendo livros e vendo seriados na TV. Eles recarregam a minha energia instantaneamente, assim como a companhia das poucas amigas íntimas com quem convivo.

11 – Em algum momento da sua carreira, o fato de ser mulher representou uma vantagem ou desvantagem? Já enfrentou algum tipo de preconceito?
Nunca senti desvantagem por ser mulher. Sempre tive excelentes amigos, principalmente no início da carreira quando praticamente não existiam mulheres líderes. Devo muito do que sou hoje para meus colegas homens, que me ajudaram sempre muito, ensinando, orientando e me dando cobertura em exposições importantes. Nunca senti preconceito, mesmo porque esta palavra não consta no meu dicionário.

12 – A senhora foi eleita pela revista Forbes como a segunda executiva mais importante do Brasil. Como recebeu essa importante homenagem?

Recebi essa homenagem com muita gratidão, honra e orgulho da nossa marca e equipe. Premiação objetiva me incentiva a continuar melhorando, compartilhar o know-how com a equipe e com o mercado, para que estejamos prontas e preparadas para mais reconhecimentos. É desafio positivo, de gratidão.

13 – Para encerrar, qual mensagem gostaria de deixar aos nossos leitores e futuros profissionais do setor?

Acredito que a hospitalidade é muito mais do que oferecer conforto. É cuidar, acalmar, dar apoio com alma e recarregar a energia das pessoas. Fazer bem às pessoas, nos conectando e ajudando. Hotelaria é hospitalidade, uma das profissões mais gratificantes porque aprendemos a cuidar de outras pessoas, da coletividade, a ser gentil, bem como criamos laços e conexões com diferentes tipos e perfis de pessoas. Aprendemos a entender as pessoas, seus desafios e conquistas. É mais do que trabalho ou profissão, é encontro da alma com propósito que irá transformar a sua vida. Só praticando e semeando para colher frutos. 

Risoterapia mostra como o riso pode ser aliado no cuidado emocional e na valorização da vida

Durante o mês de setembro, o Brasil se une à campanha Setembro Amarelo, movimento de conscientização sobre a prevenção do suicídio e valorização da vida. Criada em 2015 pela Associação Brasileira de Psiquiatria (ABP) em parceria com o Conselho Federal de Medicina (CFM), a iniciativa busca quebrar tabus, estimular o diálogo e oferecer apoio a quem enfrenta sofrimento emocional.

De acordo com a Organização Mundial da Saúde (OMS), mais de 700 mil pessoas morrem por suicídio todos os anos no mundo. No Brasil, estima-se que uma vida seja perdida a cada 45 minutos. Diante desse cenário, ampliar estratégias de acolhimento emocional e de promoção da saúde mental é essencial.

O papel da risoterapia na saúde emocional

Entre as abordagens complementares que têm mostrado resultados positivos está a risoterapia, prática terapêutica que utiliza o riso como ferramenta de bem-estar físico, emocional e social.

Segundo a risoterapeuta Gabi Roncatti, o riso tem efeito direto no corpo: libera endorfina, reduz os níveis de cortisol (hormônio do estresse), fortalece o sistema imunológico e melhora a respiração. Além disso, promove sensação de leveza, conexão interpessoal e esperança, fatores essenciais na luta contra a solidão e o desânimo que podem estar associados à ideação suicida.

“O riso não resolve todos os problemas, mas abre espaço para enxergá-los de outra forma. Quando rimos, criamos uma pausa mental que diminui a carga da dor emocional, favorecendo a resiliência e a coragem para buscar ajuda”, afirma Gabi.

Rumo ao Riso: alegria dentro dos hospitais

Pensando nesses benefícios, Gabi idealizou o projeto Rumo ao Riso, que atua dentro dos hospitais levando alegria, acolhimento e as técnicas da risoterapia a pacientes, familiares e profissionais de saúde. A iniciativa transforma ambientes marcados pela dor em espaços de esperança e leveza, mostrando na prática como o riso pode ser uma ferramenta de cuidado integral.

Um dos destaques do projeto é o trabalho do palhaço Paulo Beck, que, além de atuar diretamente nas intervenções, também assina a direção musical do Rumo ao Riso. Sua presença reforça a importância da arte como linguagem de conexão, emoção e cura, potencializando os efeitos do riso dentro dos hospitais.

Riso como ferramenta de prevenção

A risoterapia pode ser aplicada em diversos contextos: hospitais, escolas, empresas e grupos comunitários. Ao estimular a alegria coletiva, cria um ambiente de acolhimento e pertencimento que pode salvar vidas.

Gabi ressalta que a prática não substitui acompanhamento médico ou psicológico, mas atua como um recurso complementar poderoso:

“Rir juntos fortalece vínculos e mostra que ninguém precisa enfrentar suas dores sozinho. Esse é um recado essencial em um mês que fala sobre vida e prevenção.”

Um convite à vida

O Setembro Amarelo é um chamado para que cada pessoa esteja atenta a si mesma e ao próximo. Buscar ajuda profissional, falar sobre sentimentos e permitir-se rir são passos importantes nesse caminho.

Para Gabi Roncati, o riso é um exercício diário: assim como a musculação fortalece o corpo, quanto mais você rir, mais aprende a rir, e maiores são os benefícios para a mente e para a saúde.

Reconhecimento consagra as contribuições do docente no campo do Direito e da educação, em uma honraria reservada a poucos brasileiros com trajetória marcante

A nomeação do professor Marcelo Vasconcelos de Góis como membro honorífico da Associação Brasileira de Ciências, Artes, História e Literatura (ABRASCI) marca um capítulo especial em sua trajetória profissional e acadêmica. Fundada em 1910, a entidade reúne nomes que deixaram contribuições significativas em suas áreas e têm, em comum, o compromisso de valorizar o conhecimento, a cultura e a memória do país. A escolha de Marcelo não ocorreu por acaso: o Conselho Diretor da ABRASCI realiza um processo criterioso de avaliação antes de conceder a honraria, analisando a relevância social, intelectual e histórica da atuação dos indicados.

Ao longo de mais de um século de existência, a ABRASCI se firmou como uma instituição respeitada tanto no Brasil quanto no exterior. Criada por figuras como Afrânio de Mello Franco, Alberto Rangel e Basílio de Magalhães, a associação mantém viva a missão de promover as ciências humanas e sociais, incentivar a produção intelectual e fortalecer o diálogo entre o Brasil e o mundo. Fora do país, a entidade realiza eventos, cursos e seminários que aproximam culturas e favorecem o intercâmbio acadêmico. Em maio deste ano, por exemplo, organizou em Orlando, na Flórida, uma solenidade em homenagem ao Memorial Day, que contou com apresentações artísticas e momentos de reflexão sobre o papel da cultura na construção de sociedades mais democráticas e cooperativas.

Ser nomeado membro honorífico da ABRASCI é um reconhecimento reservado a poucos. Marcelo Góis recebeu a distinção por seu trabalho consistente no Direito e na educação, além de sua contribuição em projetos públicos de grande impacto. Professor de Direito Administrativo e Legislação Aplicada em cursos como Gran Cursos e IMP Concursos, Marcelo também atuou durante anos no Ministério Público Federal, em Brasília, onde foi Coordenador Jurídico e de Documentação — uma função de grande responsabilidade exercida por poucos profissionais no país. Sua produção acadêmica inclui publicações relevantes, como o artigo sobre a atuação do Ministério Público na investigação criminal, que integra obra publicada pela Escola Superior do Ministério Público da União e amplamente utilizada no meio jurídico.

“O convite para integrar a ABRASCI é motivo de honra e também um incentivo a continuar contribuindo para o fortalecimento do ensino e do conhecimento no país. É gratificante ver um trabalho construído com dedicação ser reconhecido por uma instituição com tamanha história e relevância”, comenta Marcelo.

A admissão na ABRASCI reforça a importância de trajetórias como a de Marcelo Góis para o enriquecimento cultural, científico e histórico do Brasil. Para saber mais sobre sua nomeação e visualizar o perfil oficial publicado pela entidade, acesse: https://abrasci.com.br/marcelo-vasconcelos-de-gois/

Já para acompanhar seus projetos, publicações e iniciativas na área do Direito e da educação, vale seguir suas redes sociais: Instagram e LinkedIn.

Escrito por: Flávia Lopes.